Im Jahr 2009 schufen die Gründer von Con-TACT ein europäisches Netzwerk von  erfahrenen Beratern, Coaches und Trainern mit der Idee, Kunden durch eine One-Stop-Shop-Lösung zu bedienen.
Eine einzige Anlaufstelle für Organisationen mit dem Ziel, den/die Experten zur Verfügung zu stellen, der/die am besten zu ihren besonderen Bedürfnissen passt/passen, unabhängig von der jeweiligen Fragestellung. Eine Schwierigkeit, die wir immer wieder erlebt hatten, war eindeutig eine zentrale Herausforderung für unsere Kunden: Selten war es nur die Produktionstechnologie und -abläufe allein, die verbessert werden musste, sondern in der Regel auch die Leistung von Teams, Einzelpersonen oder Führungskräften und in jeder möglichen Kombination. Wir konnten alles adressieren.

Was Con-TACT so besonders macht, ist die Mischung aus Fachwissen, auf die wir zurückgreifen können. Unsere Partner und Mitarbeiter haben auf leitender Ebene in multinationalen Unternehmen gearbeitet und führen heute unabhängige Beratungsunternehmen, die sich auf verschiedene Bereiche wie allgemeines Management, Personal- und Teamentwicklung sowie technische und organisatorische Herausforderungen konzentrieren.